کارشناس فروش سازمانی

شرح شغل
ما به دنبال استخدام کارشناس فروش سازمانی علاقمند با هدف فروش محصولات و یا پاسخ به درخواست ها در محیطی سریع هستیم. شما مسئول ترغیب مشتریان فعلی و یا بالقوه به خرید محصولات و خدمات هستید. کارشناس فروش سازمانی موفق باید صمیمی و متقاعد کننده باشد. شما باید قادر به درک نیازهای مشتری در مدت زمان کوتاه و ارائه راه کارهایی باشد که نیازهای آن ها را برطرف می کند. داوطلب ایده آل برای این شغل باید در برخورد با شکایات و پرخاشگری طرف مقابل با متانت و صبر برخورد کند. هدف این پست تقویت رشد تجاری از طریق افزایش تعداد مشتریان شرکت است.

الزامات استخدامی
داشتن سابقه کار مستند با عنوان کارشناس فروش سازمانی ( بین 5 تا 7 سال " الزامی" ) کارآموز و کم تجربه رزومه تکمیل نکند
حداقل مدرک کارشناسی ( تحصیل در حوزه مدیریت کسب و کار، امور مالی و یا سایر حوزه های مرتبط با فروش امتیاز محسوب می شود )
الزامات مهارتی
داشتن تسلط در کار با اینترنت
داشتن تسلط کافی به زبان انگلیسی
داشتن مهارت های فروش و مذاکره در سطح عالی
داشتن گرایش به کار تیمی و رویکرد نتیجه محور
داشتن تسلط کاربردی کار با نرم افزار Word و Excel
تسلط به قواعد و شرایط فروش به سازمان ها و کمپانی های برند
داشتن سابقه کار با نرم افزارهای مدیریت ارتباط با مشتری ( CRM )
تسلط کامل به ایجاد ارتباط و نحوه معرفی محصولات و خدمات به سازمان ها و شرکت ها
مسئولیت ها
برقراری تماس با سازمان ها و شرکت ها با استفاده از یک لیست تماس خاص با هدف فروش محصولات و یا خدمات
مدیریت نمایندگان فروش شرکت ( از رسیدگی به درخواست های اخذ نمایندگی تا بارور کردن نمایندگان و مدیریت چرخه همکاری آنان )
ایجاد نیاز در ذهن متقاضیان و ترغیب آنها به خرید محصولات با تشریح فواید استفاده از محصولات
پوشش درخواست های احتمالی خرید در کمپین های تبلیغاتی اجرا شده
حضور در غرفه های نمایشگاه هایی که در آن شرکت کرده ایم
تلاش فزاینده به منظور رسیدن به حد نصاب فروش و تسهیل قراردادهای فروش بعدی و ارائه گزارش مستمر و دقیق به مدیر مرتبط
نگهداری از سوابق تماس ها و محصولات به فروش رسیده و یادداشت اطلاعات مفید
جهت ارایه درخواست برای این موقعیت شغلی لطفا فقط از طریق لینک زیر اقدام نمایید:
http://jobs.kendez.com/fa/jobs/?job=43&t=1